{"id":14395,"date":"2021-10-22T15:48:54","date_gmt":"2021-10-22T18:48:54","guid":{"rendered":"https:\/\/corelaw.com.br\/?p=14395"},"modified":"2021-10-22T17:17:06","modified_gmt":"2021-10-22T20:17:06","slug":"decisao-do-stf-sobre-honorarios-e-justica-gratuita-podera-impactar-no-aumento-de-acoes-trabalhistas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/corelaw.com.br\/en\/decisao-do-stf-sobre-honorarios-e-justica-gratuita-podera-impactar-no-aumento-de-acoes-trabalhistas\/","title":{"rendered":"Decis\u00e3o do STF sobre honor\u00e1rios e justi\u00e7a gratuita poder\u00e1 impactar no aumento de a\u00e7\u00f5es trabalhistas"},"content":{"rendered":"<p>O\u00a0STF decidiu na semana passada declarar inconstitucional os artigos 790-B, caput e \u00a7 4\u00ba, e 791-A, \u00a7 4\u00ba, da Consolida\u00e7\u00e3o das Leis do Trabalho (CLT) no julgamento da ADI 5766. Os artigos versavam sobre a obriga\u00e7\u00e3o de autores de a\u00e7\u00f5es trabalhistas em arcar com honor\u00e1rios de sucumb\u00eancia e periciais em caso de pedidos julgados improcedentes, mesmo que benefici\u00e1rios da justi\u00e7a gratuita.<\/p>\n\n\n\n<p>Como essa decis\u00e3o impactar\u00e1 na Justi\u00e7a do Trabalho?<\/p>\n\n\n\n<p>Desde a vig\u00eancia da Reforma Trabalhista veiculada pela Lei 13.467\/2017, houve uma queda no n\u00famero de a\u00e7\u00f5es que foram propostas a partir da entrada da nova regra, al\u00e9m do fato de que vieram mais delineadas justamente pelo receio dos reclamantes de dever honor\u00e1rios sobre os pedidos que fossem perdidos na Justi\u00e7a do Trabalho.<\/p>\n\n\n\n<p>O TST divulgou estat\u00edsticas ap\u00f3s um ano de vig\u00eancia da Lei e notaram uma queda de mais de 50% no n\u00famero de a\u00e7\u00f5es entre os meses de janeiro e setembro dos anos de 2017 e 2018 (<a href=\"http:\/\/www.tst.jus.br\/noticias\/-\/asset_publisher\/89Dk\/content\/primeiro-ano-da-reforma-trabalhista-efeitos\">http:\/\/www.tst.jus.br\/noticias\/-\/asset_publisher\/89Dk\/content\/primeiro-ano-da-reforma-trabalhista-efeitos<\/a>).<\/p>\n\n\n\n<p>Apesar disso, durante o per\u00edodo da pandemia provocada pelo COVID-19, o n\u00famero de a\u00e7\u00f5es voltou a crescer (<a href=\"http:\/\/www.tst.jus.br\/-\/tst-divulga-levantamento-oficial-com-n%C3%BAmero-de-a%C3%A7%C3%B5es-relacionadas-ao-coronav%C3%ADrus-na-justi%C3%A7a-do-trabalho\">http:\/\/www.tst.jus.br\/-\/tst-divulga-levantamento-oficial-com-n%C3%BAmero-de-a%C3%A7%C3%B5es-relacionadas-ao-coronav%C3%ADrus-na-justi%C3%A7a-do-trabalho<\/a>) e a tend\u00eancia \u00e9 que aumente ainda mais a partir desse posicionamento do STF.<\/p>\n\n\n\n<p>A quest\u00e3o que passa a ganhar ainda mais relev\u00e2ncia \u00e9 o enquadramento dos reclamantes na categoria de benefici\u00e1rios da Justi\u00e7a Gratuita \u2013 e a necessidade de se melhorar a an\u00e1lise desse aspecto em diversos processos pela presun\u00e7\u00e3o de miserabilidade -, considerando que os honor\u00e1rios advocat\u00edcios e o pagamento de custas de honor\u00e1rios periciais por reclamantes que sucumbirem em seus pedidos ainda continuar\u00e3o existindo para os n\u00e3o benefici\u00e1rios, ou seja, quem aufere renda superior a R$ 2.573,43 ou comprove insufici\u00eancia de recursos.<\/p>\n\n\n\n<p>O escrit\u00f3rio, usando a metodologia Corelaw, est\u00e1 \u00e0 disposi\u00e7\u00e3o para ajudar sua empresa na busca por respostas e solu\u00e7\u00f5es juridicamente estruturadas na \u00e1rea do Direito do Trabalho para enfrentar os desafios impostos ao seu neg\u00f3cio neste momento.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O\u00a0STF decidiu na semana passada declarar inconstitucional os artigos 790-B, caput e \u00a7 4\u00ba, e 791-A, \u00a7 4\u00ba, da Consolida\u00e7\u00e3o das Leis do Trabalho (CLT) no julgamento da ADI 5766. 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